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黒字経営

その1
創立65年地元・浦和の老舗企業
かつ 創業以来黒字経営

さいたま市No.1の管理戸数を誇る地域密着企業です!

ビジネスパートナーや多くの有資格者

その2
ビジネスパートナーや多くの有資格者がいるので
専門的なアドバイスが可能!

社員の資格取得も積極的にサポートしています!

お客様の資産を守る

その3
ただの不動産会社でない!
お客様の資産を守る資産管理会社!

他の不動産会社が学びにくる「住まいる塾」を開催。
社員が講師となって資産活用の授業を行なっています。

当社は仕事を通して、社員と共に成長し、お客様に感動を提供できる企業を目指しています。
そのために、利益よりも社員満足に重点を置いた経営を実施しています。
大切なご家族様をお預かりすることになります。
中には「住宅・不動産業界」と聞くと、ハードワークで体力的・精神的にも負担が大きいイメージをお持ちの方もいらっしゃると思います。 しかし、同業界から転職してきた多くの社員が、働きやすさを感じています。
ちなみに私たちは決して大企業ではありませんが、経営基盤は磐石です。
リーマンショックといった度重なる不況を乗り越えてた実績があります。
毎年、業績を上げ続けています。
地域密着企業として、ここ、さいたま市で長きに渡って働き続けることができます。
もし何かご不明な点や、実際ご入社されたご家族様の様子がおかしいと感じましたら、
ご遠慮なく連絡をください。
一刻も早くフォローさせていただきます。
どうぞご安心してご家族様を私たちにお預けください。
今後ともよろしくお願い申し上げます。

代表取締役社長 小山 陽一郎
代表取締役社長
小山 陽一郎
Q.住宅・不動産の知識が無い文系学生・中途でも入社できますか?
A.入社後の研修で知識を身に付けてもらいますので、全く問題ありません。 長年、新卒採用を行なっており、人を育成するノウハウがありますので入社してから一緒に成長していきましょう。
Q.女性でも営業職に就けますか?
A.全く問題ありません。賃貸物件を選ぶ際、重視されるキッチン・バストイレなどは、 女性のほうがが主導権を握るケースが多いので、女性営業の方が商談がスムーズに進む傾向があります。 当社では女性営業も多く活躍しており、産休中の社員や復帰した社員も活躍しています。
Q.地元でずっと働きたいです・・・
A.地域密着でさいたま市内で事業を行なっています。 研修や他社見学などで出張していただくことはあります。配属店舗は、個人の希望や要員ニーズと適性を考慮しながら決定します。
Q.休日・休暇について教えてください。
A.年間105日ございます。(夏季・年末年始・慶弔・有給・リフレッシュ休暇)
Q.社員育成についておしえてください。
A.新卒、中途採用とも各種研修を用意しています。詳しくは、「入社後の待遇」ページをご覧ください。